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OFFRE D'EMPLOIS

STAGE – INNOVATION ET INFRASTRUCTURE

Innovation

Beauharnois - Siège social

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SOMMAIRE DU POSTE

Sous la responsabilité du Chef de service innovation et infrastructures physiques, le stagiaire – innovation et infrastructures physiques participe à la structure, la gestion, l’implantation et à l’amélioration des projets d’innovation et d’infrastructures physiques. Il participe à la rencontre des objectifs d’innovation et d’infrastructures physiques stratégiques tout en intégrant les besoins de l’entreprise nécessitant une démarche innovante.

PROFIL DE COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES

  • Programmes de baccalauréat génie ; Construction ou mécanique
  • Permis de conduire et voiture nécessaire pour le déplacement
  • Maîtrise de l’environnement MS365 et Sharepoint
  • Bilinguisme fonctionnel;
  • Être proactif;
  • Faire preuve de rigueur, structure, minutie et polyvalence;

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Participer à différents projets en lien avec les infrastructures physiques (mezzanine, rampes, transformateur, salle de serveur, toiture)
    • Effectuer de la conception de structure.
    • Obtenir des soumissions.
    • Effectuer l’analyse des coûts.
    • Choix du soumissionnaire
    • Suivi des travaux
  • Mise à jour ou conception des différents plans en lien avec les infrastructures physiques (plan bâtiment, plan ventilation, plan accès, plan incendie)
  • Supporter l’équipe dans l’exécution des tâches.
    • Surveillance des travaux (visite sur site)
    • Suivi de projet (dalles, enseigne, vestiaire, cafétéria, ventilation)
    • Recherche de documentation et relevé d’information en usine
    • Participation a différent projet en lien avec les orientations stratégiques
  • Participer à des projets d’innovations en fabrication additive, robotisation, usinage et en fabrication 4.0

Chez Groupe Meloche inc. et ses filiale Techniprodec Ltée. et AHI , nous adhérons au principe de l’égalité d’accès en emploi. Nous prenons en considération toutes les candidatures de manière équivalente à compétences égales de femmes, d’autochtones, de minorités visibles, de minorités ethniques, de personnes handicapées et de membres de la communauté 2SLGBTQIA+.

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